东津新区：开展任前集体廉政谈话 增强廉洁履责意识 -凯发娱发k8

“开展干部任前廉政谈话，目的是让大家在新的岗位、新的起点上时刻牢记‘党要管党、全面从严治党’的要求，始终保持头脑清醒，从严要求自己，绷紧廉洁自律这根弦，不辜负组织和群众的信任与重托。”9月3日上午，东津新区对该区下半年以来新提拔的11名党员干部开展集体廉政谈话。这是近年来，该区开展的规模最大的一场廉政谈话。

在廉政谈话前，该区党工委书记肖勇对新提拔干部开展任前谈话。肖勇要求大家坚持问题导向，在服务群众中增强创新意识，在全面深化改革中体现担当作为。

区纪工委书记苏昊则要求新提拔党员干部坚定理想信念，筑牢拒腐防线，正确对待权力，常葆敬畏之心。苏昊说，大家要时刻牢记自己人民公仆的身份，牢记手中权力是人民赋予的，要始终有如履薄冰、如临深渊的敬畏之心，做到正确用权、谨慎用权、干净用权，敬畏权力。苏昊勉励大家慎初慎微，提升自我修养，在金钱问题上，要顶得住诱惑，守得住底线。

近年来，东津新区注重对党员干部的廉政教育，通过播放警示教育片、发送廉政提醒短信、举办廉政书画展、走进监狱接受服刑人员现身说法等方式提高党员干部廉政意识，推动党员领导干部廉政教育全覆盖、常态化。（东津新区纪检监察工委）